Mit unserem Team, bestehend aus drei Sozialarbeitenden, haben wir uns zum Ziel gesetzt die Frauen bei der Verbesserung ihrer Lebenssituation beratend zu unterstützend und sie in passgenaue Anschlusshilfen oder eigenen Wohnraum zu vermitteln.
- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über den Signal - Messenger 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62406 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62406 ------
Ihre Zufriedenheit ist der Anspruch unserer täglichen Arbeit. In freundlicher Atmosphäre können 98 Frauen und Männer ihren Lebensabend in Einzelzimmern und großzügigen Gemeinschafträumen verbringen. Eine Besonderheit ist der Beschützende Bereich, in dem zwölf Senioren mit Demenz leben, die im Krankheitsverlauf große Unruhe mit Selbstgefährdungsaspekten entwickeln.
Ihre Zufriedenheit ist der Anspruch unserer täglichen Arbeit. In freundlicher Atmosphäre können 98 Frauen und Männer ihren Lebensabend in Einzelzimmern und großzügigen Gemeinschafträumen verbringen. Eine Besonderheit ist der Beschützende Bereich, in dem zwölf Senioren mit Demenz leben, die im Krankheitsverlauf große Unruhe mit Selbstgefährdungsaspekten entwickeln.
Du kannst Dich hier direkt online bewerben, eine E-Mail an bewerbung@popp-feinkost.de oder Deine Bewerbung postalisch an folgende Adresse schicken: Popp Feinkost GmbH - Personalabteilung Carl-Benz-Str. 3 • 24568 Kaltenkirchen Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter bewerbung@popp-feinkost.de zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Du kannst Dich hier direkt online bewerben, eine E-Mail an bewerbung@popp-feinkost.de oder Deine Bewerbung postalisch an folgende Adresse schicken: Popp Feinkost GmbH - Personalabteilung Carl-Benz-Str. 3 • 24568 Kaltenkirchen Bei Fragen stehen wir Dir gerne per E-Mail unter bewerbung@popp-feinkost.de zur Verfügung oder melde Dich einfach telefonisch bei Frau Catharina Korn unter 04191-501 111. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und hoffen, Dich bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Die Dienstleistungen umfassen die Bereiche Leben, Wohnen, Bildung, Arbeit und Freizeit sowie Gesundheit und Pflege. Im Haus Erle leben 24 erwachsene Frauen und Männer mit kognitiven Beeinträchtigungen, herausforderndem Verhalten und einem besonderen Schutzbedarf. Die Unterbringung erfolgt auf Grundlage eines Beschlusses nach § 1831 BGB.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung auf unserem Bewerbungsportal. Ansprechpartnerin für telefonische Auskünfte: Fachliche Fragen: Frau Lehr oder Frau Wieczoreck, Telefon 06237 92586 61 Allgemeine Fragen: Frau Celina Isufi, Telefon 0 621 300128 96 personal@lebenshilfe-lu.de
Zeitzuschläge für Dienste zu ungünstigen Zeiten, Pflegezulage und Schichtzulage Deine Aufgaben sind: Grund- und BehandlungspflegePsychosoziale BetreuungTeilnahme an DienstbesprechungenKontakte zu Angehörigen, Betreuern, Ärzten und KlinikenPflegedokumentation und -planung Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/inFlexibilität, Kreativität und EngagementEigenverantwortlichkeit und SelbstständigkeitBelastbarkeit in Krisensituationen Ein interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietEine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TVDN) incl.
Damit leisten wir einen bedeutenden Anteil zur Sicherung der Lebensqualität in der Region Rüsselsheim/Main-Spitze. Wir gelten als besonders frauen- und familienfreundlicher Betrieb und nehmen als Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz an der praktischen Ausbildung von Ärztinnen und Ärzten teil.
Wir bieten folgende Ausbildungen an: Pflegefachkraft (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Krankenpflegehelfer (w/m/d) Operationstechnische Assistenten (w/m/d) Anästhesietechnischen Assistenten (w/m/d) Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen/Büromanagement Fachinformatiker mit Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) Mehr Informationen hierzu finden sich unter: https://www.gp-ruesselsheim.de/karriere/ausbildung-im-gesundheitswesen Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Wir bieten folgende Ausbildungen an: Pflegefachkraft (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit Krankenpflegehelfer (w/m/d) Operationstechnische Assistenten (w/m/d) Anästhesietechnischen Assistenten (w/m/d) Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen/Büromanagement Fachinformatiker mit Fachrichtung Systemintegration (w/m/d) Mehr Informationen hierzu finden sich unter: https://www.gp-ruesselsheim.de/karriere/ausbildung-im-gesundheitswesen Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Wir bieten Ihnen ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihr Aufgabengebiet umfasst die Unterstützung der Zentrumsleitung beifolgenden Aufgaben Dienstplangestaltung (Personaleinsatzplanung und Personalabwesenheitsplanung) Personalentwicklung und –beurteilung Ziel- und mitarbeiterorientierte Personalführung Mitgestaltung der qualitativen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Pflege Verantwortung für die Sicherung der Pflegequalität und -maßnahmen sowie für die Dokumentation Beteiligung an Veränderungen im GPR (PpUGV, Pflegebudget, Pflegequotient) Unser Team wünscht sich eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann- frau Teamfähigkeit und ein Talent in der Organisation eine Persönlichkeit mit analytisch-konzeptionellem Denkvermögen Leitungskurs bzw.
Wir bieten Ihnen ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihr Aufgabengebiet umfasst die Unterstützung der Zentrumsleitung beifolgenden Aufgaben Dienstplangestaltung (Personaleinsatzplanung und Personalabwesenheitsplanung) Personalentwicklung und –beurteilung Ziel- und mitarbeiterorientierte Personalführung Mitgestaltung der qualitativen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Pflege Verantwortung für die Sicherung der Pflegequalität und -maßnahmen sowie für die Dokumentation Beteiligung an Veränderungen im GPR (PpUGV, Pflegebudget, Pflegequotient) Unser Team wünscht sich eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachmann- frau Teamfähigkeit und ein Talent in der Organisation eine Persönlichkeit mit analytisch-konzeptionellem Denkvermögen Leitungskurs bzw.
Lernseminar: zur Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen Möglichkeit zum dualen Studium Pflegepraktikum: Du kannst gerne Kontakt mit uns aufnehmen, um die Möglichkeit eines Praktikums zu besprechen Als Pflegefachmann/-frau übernimmst du folgende Aufgaben Führen von Dokumentationen, z.B. Patientenakte Übernehmen therapeutische und einfache medizinische Aufgaben nach ärztlicher Vorgabe, z.B.
Lernseminar: zur Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen Möglichkeit zum dualen Studium Pflegepraktikum: Du kannst gerne Kontakt mit uns aufnehmen, um die Möglichkeit eines Praktikums zu besprechen Als Pflegefachmann/-frau übernimmst du folgende Aufgaben Führen von Dokumentationen, z.B. Patientenakte Übernehmen therapeutische und einfache medizinische Aufgaben nach ärztlicher Vorgabe, z.B.
Die Leitung der zentralen Notaufnahme liegt in den Händen von Oberarzt Stefan Münch, Facharzt für Chirurgie und spezielle Unfallchirurgie, seinem Stellvertreter, Oberarzt Dr. Marco Renth, Facharzt für Innere Medizin und Frau Anuschka Krähe, Pflegerische Zentrumsleitung der Notaufnahme. Beide Oberärzte verfügen über die Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin".
Die Leitung der zentralen Notaufnahme liegt in den Händen von Oberarzt Stefan Münch, Facharzt für Chirurgie und spezielle Unfallchirurgie, seinem Stellvertreter, Oberarzt Dr. Marco Renth, Facharzt für Innere Medizin und Frau Anuschka Krähe, Pflegerische Zentrumsleitung der Notaufnahme. Beide Oberärzte verfügen über die Zusatzbezeichnung "Klinische Akut- und Notfallmedizin".
Ausbildungsdauer: 1 Jahr Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1100€ im ersten Lehrjahr) Mitreden bei der Dienstplangestaltung Teilnahme an Prämienaktionen Betriebliches Vorschlagswesen Ein offenes und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Aktionen; z.B.
Ausbildungsdauer: 1 Jahr Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1100€ im ersten Lehrjahr) Mitreden bei der Dienstplangestaltung Teilnahme an Prämienaktionen Betriebliches Vorschlagswesen Ein offenes und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Aktionen; z.B.
Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Ausbildung zur Altenpflegehelferin,Azubi, Azubis Ausbildung Ausbildung Kontakt Seniorenresidenz Am Kaiserring Frau Grill Kaiserring 2 78050 VS-Schwenningen D: +49 7721-887340 hl.villingen@betreuung-und-pflege.de http://www.karriere-bei-alpenland.de
Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Ausbildung zur Altenpflegehelferin,Azubi, Azubis Ausbildung Ausbildung Kontakt Seniorenresidenz Am Kaiserring Frau Grill Kaiserring 2 78050 VS-Schwenningen D: +49 7721-887340 hl.villingen@betreuung-und-pflege.de http://www.karriere-bei-alpenland.de
Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst, 50%-90% oder Minijob Ihre Aufgaben Unterstützung und Pflege von Menschen in ihrem häuslichen Umfeld sowie bei Krankheit Durchführen von individueller, ressourcenorientierter Behandlungs- und Grundpflege Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation Beratung von Klient*innen und deren Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Teilnahme an Fort- und Weiterbildung Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung im Ambulanten Dienst von Vorteil Führerschein Klasse B Fähigkeit und Bereitschaft zur einfühlsamen Kommunikation und Kooperation mit Klient*innen und deren Angehörigen sowie allen anderen am Pflegeprozess beteiligten Gruppen Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Motivation zur kontinuierlichen Fortbildung Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Faire Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TV-L) | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Attraktive Modelle der Teilzeitarbeit Arbeitsumfeld: Ein interessantes und vielfältiges Tätigkeitsgebiet mit hohem Gestaltungsspielraum | Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: Frau Scheffler, Heimleitung, Tel. 07641/95 40 7 – 13, m.scheffler@haus-tecum.de Frau Kuscher, PDL, Tel. 07641/95 40 7 – 17, s.kuscher@haus-tecum.de Frau Engelmann, PDL, Tel. 07641/95 40 7 – 17, s.engelmann@zfp-emmendingen.de Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an info@haus-tecum.de.
Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst, 50%-90% oder Minijob Ihre Aufgaben Unterstützung und Pflege von Menschen in ihrem häuslichen Umfeld sowie bei Krankheit Durchführen von individueller, ressourcenorientierter Behandlungs- und Grundpflege Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation Beratung von Klient*innen und deren Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Teilnahme an Fort- und Weiterbildung Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) Erfahrung im Ambulanten Dienst von Vorteil Führerschein Klasse B Fähigkeit und Bereitschaft zur einfühlsamen Kommunikation und Kooperation mit Klient*innen und deren Angehörigen sowie allen anderen am Pflegeprozess beteiligten Gruppen Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein Motivation zur kontinuierlichen Fortbildung Was wir Ihnen bieten Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag | Faire Vergütung nach Haustarif (in Anlehnung an TV-L) | 30 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Attraktive Modelle der Teilzeitarbeit Arbeitsumfeld: Ein interessantes und vielfältiges Tätigkeitsgebiet mit hohem Gestaltungsspielraum | Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze Haben Sie Fragen? Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: Frau Scheffler, Heimleitung, Tel. 07641/95 40 7 – 13, m.scheffler@haus-tecum.de Frau Kuscher, PDL, Tel. 07641/95 40 7 – 17, s.kuscher@haus-tecum.de Frau Engelmann, PDL, Tel. 07641/95 40 7 – 17, s.engelmann@zfp-emmendingen.de Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an info@haus-tecum.de.
Dann kommen Sie zur ProCurand und werden mit Lebensfreude Verwaltungskraft (m/w/d) in Friedrichshagen.Ausgebildet & erfahren Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Erfahrung als Verwaltungskraft (m/w/d) mit. Sie haben Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, und der Umgang mit der Abrechnungssoftware Heimbas ist wünschenswert, aber kein Muss.
Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich oder per Email an Ihre Ansprechpartnerin: Jugend- und Behindertenhilfe Frau Heidrun Hennig Zum Schloss 4 97488 Oberlauringen
Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich oder per Email an Ihre Ansprechpartnerin: Jugend- und Behindertenhilfe Frau Heidrun Hennig Zum Schloss 4 97488 Oberlauringen
PERFEKT-Haus GmbH sucht in eine/n Bürokaufmann/frau (m/w/d) für Projektabwicklung & Backoffice (ID-Nummer: 13716360)
Zur Beantwortung von Fragen zu unserem Stellenangebot erreichen Sie Frau Raile unter der Tel.-Nr. 05361/870-228. Über uns Die Lebenshilfe Wolfsburg ist eine gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung.
Für unser Pflegeheim Haus am Franziskanergarten in Kenzingen suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort oder später eine (1-jährig examinierte) Pflegehilfskraft (m/w/d) Teilzeit- oder Vollzeit | ab sofort oder später Ihre Aufgaben und unsere Erwartungen: Erfahrungen im Bereich der Pflege bzw. die Qualifikation als Pflegehelfer:in Empathie und Fähigkeit zu professionellem Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und externen Dienstleistern Teamfähigkeit und Begegnungen auf Augenhöhe mit Kolleg:innen und Auszubildenden Engagement und Interesse Neues mitzugestalten Zuverlässigkeit und grundlegende deutsche Sprachkenntnisse Freuen Sie sich auf: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team Eine mitarbeiterorientierte Gestaltung des Dienstplans Mitgestaltungsspielraum und Einbringen eigener Interessensschwerpunkte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (bei Eignung erfolgt die Unterstützung und Begleitung bei der Ausbildung als examinierte/r Pflegehelfer:in oder Pflegefachmann/-frau) Eine Tätigkeit in einem zukunftssicheren Arbeitsfeld Fragen und Bewerbung: Jens Pannen Einrichtungsleitung 07644 – 9107 0 pannen@awo-freiburg.de Haus am Franziskanergarten Eisenbahnstr. 20 79341 Kenzingen
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Erfahren Sie mehr unter www.diakoneo.de/schule-bildung/ausbildung-pflege/ Ihr Kontakt Diakoneo · Berufsfachschule für Pflege Roth · Leitung / Frau Nadja Kress · Münchner Str. 33 · 91154 Roth · Tel.: +49 9171 950 120 E-Mail: pflegeschule.roth@diakoneo.de Ihr Weg zu Diakoneo Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit!
Ausbildungsdauer: 2 Jahre Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1.
Ausbildungsdauer: 2 Jahre Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1.
Erfahren Sie mehr unter www.diakoneo.de/schule-bildung/ausbildung-pflege/ Ihr Kontakt Diakoneo · Berufsfachschule für Pflege Roth · Leitung / Frau Nadja Kress · Münchner Str. 33 · 91154 Roth · Tel.: +49 9171 950 120 E-Mail: pflegeschule.roth@diakoneo.de Ihr Weg zu Diakoneo Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit!
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders. Die Stelle kann grundsätzlich im Jobsharing durch zwei Personen besetzt werden. Bewerben Sie sich gerne allein und bekunden Sie Ihr Interesse im Motivationsschreiben oder gleich als Tandem mit Ihrer Vorstellung zur gemeinsamen Co-Leitung.
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders. Die Stelle kann grundsätzlich im Jobsharing durch zwei Personen besetzt werden. Bewerben Sie sich gerne allein und bekunden Sie Ihr Interesse im Motivationsschreiben oder gleich als Tandem mit Ihrer Vorstellung zur gemeinsamen Co-Leitung.
Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Claudia Fisch Festnetz: 040-34 107 7123 E-Mail: cf@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Planung der Absolvierung desselbenWünschenswert wären Kenntnisse in der Notfallsonographie und / oder Echokardiographie – diese können aber auch erlernt werdenInteresse und Freude an der Ausbildung und Supervision von Jungärzten und StudentenTeamfähigkeit, Belastbarkeit, Geduld – und HumorBereitschaft zu Nachtdiensten an der ZNA oder Aufnahmestation Unser Angebot… Anstellung in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (nach Vereinbarung)Tätigkeit an einem krisensicheren ArbeitsplatzAttraktive Rahmenbedingungen für Fortbildung und WeiterentwicklungMöglichkeit der Spezialisierung in klinischer Akut- und NotfallmedizinStrukturierte Notarztausbildung, wenn erwünschtLebensphasenorientierte Rahmenbedingungen (flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung) Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Prim. Dr. Elisabeth Modler Tel.: 07242/415 - 3866, elisabeth.modler@klinikum-wegr.at gerne zur Verfügung.
Ausbildungsdauer: 2 Jahre Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1.
Ausbildungsdauer: 1 Jahr Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1100€ im ersten Lehrjahr) Mitreden bei der Dienstplangestaltung Teilnahme an Prämienaktionen Betriebliches Vorschlagswesen Ein offenes und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Aktionen; z.B.
Ausbildungsdauer: 2 Jahre Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1.
Ausbildungsdauer: 1 Jahr Damit wählst du einen Beruf, der: für hilfsbedürftige Menschen täglich von großer Bedeutung ist langfristig sicher, nahbar, persönlich und emotional ist dich als einfühlsamen, mitdenkenden und zugewandten Menschen wirklich braucht nicht immer einfach, aber immer sinnvoll ist dir auch weiterführende Perspektiven verschafft, bspw. eine anschließende Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Freue dich auf: Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung Fachliche Begleitung durch einen berufserfahrenen Praxisanleiter (m/w/d) Die Möglichkeit deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten Angemessene Vergütung (1100€ im ersten Lehrjahr) Mitreden bei der Dienstplangestaltung Teilnahme an Prämienaktionen Betriebliches Vorschlagswesen Ein offenes und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Aktionen; z.B.
Wohnbereichsleiterin, Wohnbereichsleiter Wohnbereichsleitung Wohnbereichsleitung Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Kupferzell Frau Schmidt Neue Str. 10 74635 Kupferzell pdl.kupferzell@betreuung-und-pflege.de D: +49 79449419811 F: +49 79449419819
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung auf unserem Bewerbungsportal. Ansprechpartnerin für telefonische Auskünfte: Frau Stefanie Rieber, Telefon 0621 30012810 personal@lebenshilfe-lu.de Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. Rheinhorststraße 22 (Post- und Besucheradresse) 67071 Ludwigshafen
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte unter der Angabe der Jobnummer. Gerne steht Ihnen Frau Heike Süß für Vorabfragen unter Tel. 089 590 838-0 oder suess@confianza-personal.de zur Verfügung. CONFIANZA GmbH Personalmanagement CONFIANZA GmbH ist spezialisierter Personaldienstleister mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen, Medizintechnik und Pharma.
Kirche und Diakonie Eine Haltung im Sinne unseres Leitbildes, unseres Dialogs, unserer LHW-Menschenpflichten und unseres Christlich- Humanistischen Menschenbildes Ihre Aufgaben: pädagogische Förderung und Betreuung unserer Kinder Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten Durchführung von Beratungs- und Entwicklungsgesprächen wertschätzende Zusammenarbeit mit den Eltern Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen Lebenshilfewerk Hagenow gGmbH Kindertagesstätte „Haus der kleinen Füße“ Frau Kathleen Larsen, Einrichtungsleiterin Belscher Straße 24, 19230 Redefin Telefon: 038854 / 264, klarsen@LHW-zukunft.de www.LHW-zukunft.de
Pflegefachkraft, Altenpfleger, Pflege 1 Pflege 1 Kontakt Haus der Betreuung und Pflege Am Deutenberg Frau Freidinger Spittelstr. 51 78056 VS-Schwenningen D: +49 7720-604235 hl.schwenningen@betreuung-und-pflege.de http://www.karriere-bei-alpenland.de
Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Meyer Festnetz: 040-34 107 7121 E-Mail: km@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Sie sind verantwortlich für... die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Mitwirkung bei der Aufnahme neuer Bewohner und Bewohnerinnen in die Wohn- Pflegegruppe die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung und des Caritasverbandes die Umsetzung und Mitgestaltung von bewohnerorientierten Konzepten die Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender den kollegialen Austausch im interdisziplinären Team, Initiierung und Teilnahme an entsprechenden Fachgesprächen den wirtschaftlichen Einsatz der Gebrauchsgüter Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachmann, -frau -mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und mit hoher Fachlichkeit selbstständig agieren Veränderungsprozesse aktiv mitgestalten möchten pflegefachlich auf dem neuesten Stand sein wollen mit Freude ältere Menschen in ihren Lebensaktivitäten begleiten und sie in besonderen Lebenssituationen bedürfnis- und fähigkeitsorientiert unterstützen sich mit den Zielen und Werten des St.